Vita

Joachim Hölscher M.A.
  • Jahrgang 1956
  • verheiratet, 2 Kinder
Berufspraxis
  • Fachkraft für die Pflegeberatung, Kreis Kleve, seit Mai 2022
  • Human Ressource Management + Care Consulting, freiberuflich
  • Geschäftsbereichsleiter in der stationären Seniorenhilfe, 2012 – 2019
  • Projektkoordinator, „Abschlussorientierte Nachqualifizierung in Gesundheits-/ Pflegeberufen“, BMG, Programm „Perspektive Berufsabschluss“, 2010 – 2012
  • Leiter Fachseminar Xanten:  Pflegeaus-/weiterbildung, 1992 – 2010
  • Lehrer für Pflegeberufe, Krankenpflegeschule
  • Krankenpfleger, Akutpsychiatrie – geschlossene Aufnahme
  • Aufbau/Leiter eines ambulanten Pflegedienstes
  • Krankenpfleger: chirurgische Ambulanz und Intensivstation
Ausbildung und Studium
  • Krankenpfleger
  • Lehrer für Pflegeberufe
  • Manager in Gesundheitseinrichtungen: 4-semestriges Masterstudium, Management von Gesundheits- und Sozialeinrichtungen, TU-Kaiserslautern, berufsbegleitend,
  • Human Ressource Manager M.A.: 4-semestriges Masterstudium, Human Ressource Management, TU-Kaiserslautern, berufsbegleitend,
    • Masterarbeit: „Betriebliches Gesundheitsmanagement in der Altenpflege durch Mitarbeiterjahresgespräche“
    • Hausarbeit: „Alter(n)sgerechte Arbeitsbedingungen in der Altenpflege – potentielle Aufgabe der Personalentwicklung“
  • Gesundheitswissenschaftler B.Sc.: 7-semestriges Bachelor-Studium, Applied Health Science, Hochschule Magdeburg, berufsbegleitend
    • Bachelorarbeit: „Personalentwicklung als Instrument zur Verbesserung der pflegerischen Versorgung von dementen Menschen in der Langzeitpflege“
Weiterbildung
  • Pflegeberater §§ 7a+b, 37(3), 45 SGB 11, TÜV-Rheinland.
  • zert. Gewaltschutz-/Präventions- und Selbstverteidigungslehrer, Toleranz durch Bildung e.V., Deutscher Karate Verband e.V., Shaolinkempolehrer.
  • Verfahrenspfleger nach dem Werdenfelser Weg, TÜV-Rheinland
  • Mediator, Kaiserswerther Seminare
  • Trainer „Betriebliche Gesundheitsförderung durch Personalentwicklung“, BGW
  • Evaluator Dementia Care Mapping (DCM)
Ehrenamtliches Engagement
  • Mit-Gründer Shaolin Kempo Wesel-Büderich e. V. 1992, Vorstand BGB § 26 bis 2022
  • Trainertätigkeit seit 1987 – DOSB Trainer B Lizenzen:
    • im Breitensport, Selbstverteidigung, Prävention: „Stressbewältigung und Entspannung“ sowie „Haltung und Bewegung“
    • Shaolin Kempo (5. DAN Deutscher Karate Verband e.V. sowie 4. DAN Deutsche Wushu Federation e.V.,)
    • Trainertätigkeit im Shaolin Kempo und der Selbstverteidigung seit 1987
Hobby
  • Motorradfahren
  • Shaolin Kempo/sich wehren, Joggen

Philosophie

Diskretion
Wünsche und Bedürfnisse individuell und flexibel bedienen
Systematisches ziel- und lösungsorientiertes Vorgehen
Wertschätzung der Leistungen vor Ort
Emotionale und soziale Ebenen achten
Tatsächliche spür- und messbare Verbesserungen erzielen
Motivation, Engagement und Know-How der Menschen vor Ort sind die tatsächlichen Ressourcen und Potentiale
Freundlichkeit, persönliches Engagement und Toleranz
unabhängig und neutrale Beratung

Dienstleistungen

Personalentwicklung und Pflegeberatung in der Alten- und Gesundheitspflege
  • Freie Beratungstätigkeit
    • Coaching, Bildungs- und Karriereberatung für Fach- und Führungskräfte
  • Unabhängige, neutrale Pflegeberatung nach dem Pflegeversicherungsgesetz, selbstverständlich auch im Auftrag der Pflegekasse nach § 7a usw. möglich:
      • Beratung persönlich im Zuhause, Seniorenheim u. a..
      • Falls gewünscht zudem telefonisch, per Email, per Video möglich

Meine Leistungen:

      • Vorbereitung auf eine Pflegebegutachtung
      • Prüfen des Bescheids der Pflegekasse zum festgestellten Pflegegrad 
      • Beratung zum Widerspruchsverfahren
      • Die Leistungen der Pflegeversicherung verständlich erläutern
      • Prüfung des Pflegebedarfs
      • Erstellung eines individuellen Versorgungsplans mit den notwendigen Hilfen
      • Vermittlung/Hilfe bei der Auswahl eines ambulanten Pflegedienstes, Pflegeheims u. a..
      • Beratung zu Wohn- und Pflegeumfeld verbessernden Maßnahmen § 40 (4)
      • Schulungen für pflegende Angehörige bzw. Pflegepersonen direkt zuhause, § 45 
      • Beratungsbesuche bei Empfängern von Pflegegeld nach § 37 (3) Pflegeversicherungsgesetz: alle 6 bzw. alle 3 Monate, je nach Pflegegrad.
      • Unterstützung beim Anträge stellen (Z.B. Verhinderungspflege, Schwerbehinderung,  Hilfe zur Pflege u. a.)
      • Beratung zu Entlastungsmöglichkeiten für pflegende Angehörige / Pflegepersonen
      • Beratung zu Entlastungsmöglichkeiten für berufstätige, pflegende Angehörige / Pflegepersonen

Hinweise:

      • Einen Antrag „Pflegeberatung § 7a“ bei der Kranken- bzw. Pflegekasse stellen. Für Versicherte / Angehörige sind alle Leistungen kostenlos, wenn ein Auftrag (oder Gutschein) zur Pflegeberatung zu o. a. Themen nach §§ 7a, 7b, 37 (3), 40 (4) sowie 45 SGB XI der Pflegekasse vorliegt. 
      • Es besteht für die Versicherten und Angehörige ein Rechtsanspruch auf professionelle Pflegeberatung durch besonders qualifizierte Pflegeberater/Pflegeberaterinnen auf Grund des Pflegeversicherungsgesetzes § 7a usw., wenn Pflegebedürftigkeit vorliegt, eine Pflegebegutachtung oder Höherstufung erwogen wird. 

Siehe Richtlinien des GKV-Spitzenverbandes zur einheitlichen Durchführung der Pflegeberatung nach § 7a SGB XI vom 7. Mai 2018 (Pflegeberatungs-Richtlinien) geändert durch Beschluss vom 09.01.2024.  Siehe Internet: www.gkv-Spitzenverband.de; Suchbegriffe: Richtlinien Pflegeberatung 7a.

      • Haben Sie keine Bedenken, nach der ersten Beratung erneut auf mich zuzukommen. Ich stehe auch weiterhin für Fragen zur Pflege, Betreuung und Finanzierung unkompliziert und flexibel für Sie bereit.
    • Die Haushalts- und Betreuungshilfe aus Europa
      • Die „24-Std.-Betreuungskraft“
      • Aufgaben im Haushalt und in der Betreuung
      • 3 mögliche Beschäftigungsformen – und jeweilige Verantwortlichkeiten
      • Kosten – abzüglich von Leistungen der Pflegeversicherung bei Vorliegen eines Pflegegrades
      • Weiteres
„Gewaltprävention - Selbstbehauptung - Sich wehren - Selbstverteidigung“
Für Privatpersonen, Schulen, Unternehmen: Kinder, Jugendliche, Erwachsene  – Mädchen, Frauen –  Senioren/innen:
  • NEIN heisst NEIN! Mit unangenehmen Situationen-Übergriffen-Gewalt umgehen: im Berufsalltag, in der Schule, an der Bushaltestelle, im Bus/Zug, im persönlichen, bekannten Umfeld, auf privaten Feiern und bei privaten Alltagsbegegnungen u.a..
  • Ein persönliches Radar für Gefahr geneigte Situationen.
  • Flight or Fight – sich mit allen Mitteln in der Not behaupten.
  • Zivilcourage. Helfen, ohne sich selbst in Gefahr zu bringen.
„Kostenbeispiele“
  1. Pflegeberatung für Selbstzahler: Erstgespräch kostenlos, Beratung 72 € je Std. Bitte setzen Sie sich doch für ein persönliches Gespräch mit mir in Kontakt.
  2. Gewaltprävention – Sich wehren – Selbstverteidigung: Erstgespräch kostenlos, 70€ je Seminar-/ Trainingsstunde (= 45 Min.), bei 2 Trainer/innen 140€ je Trainingsstunde, Fahrtkosten 0,80€ je km.
  3. Coaching, Bildungs- und Karriereberatung: Bitte setzen Sie sich mit mir in Kontakt.

Nutzen Sie die Möglichkeit eines kostenlosen Erstgesprächs zum Kennenlernen.

Kontakt





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